7 et 8 février 2014 à Lille métropole: formation de base en droit collaboratif, niveau 1

Contexte Le droit collaboratif ou pratique collaborative est un mode alternatif de résolution des conflits né aux Etats-Unis au début des années 1990 sur initiative d’avocats américains. Pour devenir Professionnel Collaboratif il faut avoir suivi une formation spécifique d’un minimum de 2 sessions de 14h (Basic Training et Advanced Training). Dans la cadre des réformes en cours, les avocats ont tout intérêt à se former solidement à la négociation et aux techniques de communication pour une meilleure écoute des clients qui sont mises en avant. Public visé : avocats mais aussi psychologues et experts pouvant intervenir à la demande des parties et de leurs avocats dans un processus collaboratif. Avocats voulant acquérir la spécialité « modes amiables de résolution des différends » votée le 13 décembre 2013 Objectifs Acquérir les standards requis pour mener un processus collaboratif: – historique et objectifs recherchés – comparatif de la pratique collaborative avec un mode de négociation traditionnel, les autres MARC et la Procédure participative (remise d’un support PP) – les éléments de base et principes déontologiques de la pratique collaborative – le fonctionnement en équipe collaborative de chacun des intervenants selon leur rôle – la conduite d’un premier entretien client selon le modèle collaboratif et étapes suivantes – les outils et techniques de la pratique collaborative (négociation raisonnée et méthodes de communication) Contenu Actes, techniques (cadre et contenu), bibliographie Méthode théorie et cas pratiques, exercices en petits groupes supervisés, supports informatiques Il y a une seconde session à prévoir. Chaque session sera validée pour 14 heures avec la remise d’un certificat. Pour plus de renseignements et inscription éventuelle, s’adresser à contact@adpci.org. dernier délai d’inscription le 30 janvier attention programmation dans d’autres villes prochainement